第三百零五章 大发福利的机会（2/2）

从那之后“丸善斯基”一举成名，成为大家争相关注的对象。

而热衷赛马的霓虹民众也时常拿“丸善斯基”，来比喻那些一鸣惊人的行业黑马。

毫无疑问，白川电器的名字也时常出现在财经媒体的报道中。

虽然其作为一家私人企业，具体的经营情况外界不得而知。

但是白川电器的名声大家早就耳熟能详，其产品的具体市场份额各大电视台相关频道也做过推测。

再根据上市会社索尼和任天堂发布的公开财报，专业人士已经可以大概推算出白川电器的市场盈利情况。

而就是这样一家成立不足三年的会社，其盈利能力仅次于索尼，高于任天堂、三洋等一众老牌企业。

这样的年轻会社，当得上一个“后起之秀”的称号。

而最近更是有风闻，白川电器准备于年内上市。

这样一家盈利能力超强的新生会社上市，自然也引来了众多的目光。

“已经决定了？”山田教授背着手，漫步在树荫下。

“嗯”白川枫点点头，“目前正处于前期的筹备阶段，具体消息及进度会在7月份以后公开。”

因为还差几个月才满3周年，所以此时白川电器并不具备上市资格。

但是上市前期的准备已经可以提前先动起来了，不过这部分工作主要由第一劝银和北都银行在辅助白川电器做相关筹备。

比如公司的股权结构、组织架构、股东大会等各方面都在慢慢改制，就等着时间一到就向金融厅那里提交申请了。

不过有些细节，白川枫还需要亲自和第一劝银他们那里碰面之后，才能再做决断。

“会社上市之后就和上市之前大不同了，重大决策都需要董事会审批同意，不再是以前那样由个人决定了。”

虽然知道他不会犯这种低级错误，但是山田教授还是忍不住多关照了一句。

“学生明白，具体细则新井桑那里会负责把关。”

白川枫能明白山田教授的提醒，如果继续想对白川电器一言而决，那么股权和董事席位一定要抓牢。

这个道理他当然懂，甚至经营的决策问题都会详细写进上市章程中，以保证白川电器自身的经营独立性。

而山田教授听到新井裕的名字，也放下心来。

由这位老同学把关，应该不会有什么问题。

“对了老师，白川电器上市之前的内部招股书，到时候也请老师帮忙把关一二。”

山田教授转过头似笑非笑的看了一眼白川枫，后者目光坦然。

“也罢，难为你一片赤诚，这份礼我就收下了。”山田教授略微考虑了一会，就点头答应了下来。

“那到时候就麻烦老师了。”白川枫适时的奉承了一句。

对于他的做派，山田教授摇头笑了笑并未再多言其他。

见自己老师收下自己的好意，白川枫心里也稍稍放心。

所谓的把关内部招股书，其实就是白川枫在故意送好处。

会社上市前的内部原始股价格，一般远低于发行后的市场价。

而之所以这样做的原因，一是给自己内部员工发福利，二也是深度绑定员工和会社之间的利益。

尤其是那是核心岗位和高端人才，拿了会社的原始股，想必就更不会想着去跳槽了。

当然这一切的前提是会社的钱景光明，并且受到内外部的一致看好。

不用怀疑，白川电器的原始股绝对是投资者们梦寐以求的理财产品。

哪怕只是普通人也知道这是发财的好机会，相信绝大多数白川电器的员工都不会拒绝这一福利。

而同样的此时山田教授也没有拒绝这一份好意，平时白川枫送任何好处，除了土特产，其他一概婉拒。

但是内部原始股他却收了下来，因为这样的投资非常正当，且这样的活动在会社内部也是公开进行。

既然如此，正当的投资、公开的福利，那山田也就可以放心收下了。

“其他人那里”应了白川枫的好意，山田教授又开始替他考虑其他各方的利益分配。

“武藤清教授、小西桑他们那里，到时候都会照顾到。”

“那就好”山田教授点点头，终于放下心来。

难得的一次大规模发好处的时机，白川枫当然方方面面都会考虑到。

不仅自己的老师，明治这里其他帮助过白川电器的人，白川枫都不会漏下。

所谓关系、人情、资源，怎么能缺少利益的纽带。

明治这里的人，老师、律师、法务、法官等各方人物，当初为什么会对白川电器伸以援手。

学阀背景是一方面，同时他们也是在投资未来。

瞧，现在白川电器要上市，回报的机会不就来了吗。

内部原始股的价格，白川枫会以极低甚至免费的价格赠送一些给他们。

只要上市后，这些原始股的价值就会飙升。

通常情况下，升值的跨度能达到几倍甚至十倍。

那么这些升值的钱，谁出？

当然是韭菜们啊，要不然白川枫怎么可能这么大方，山田教授又怎么会心安理得的收下。

(本章完)